A Központi Statisztikai Hivatal által közzétett legfrissebb munkaerőpiaci adatok szerint 2026 első negyedévében a foglalkoztatottság összességében stabil maradt, bár az egyes szektorok között érzékelhető eltérések mutatkoznak. A foglalkoztatottak száma meghaladja az öt millió főt, ami historikusan kiemelkedő teljesítménynek számít.
A szolgáltatási szektor – különösen a turizmus, a vendéglátás és a pénzügyi ágazat – élénk munkaerőkeresletet mutat. Az idegenforgalomban különösen erős a növekedés: a külföldi látogatók száma az előző évhez képest tizenkét százalékkal emelkedett, ami plusz munkahelyeket teremtett a Balatonnál és a fővárosban egyaránt. A pénzügyi és biztosítási szektorban a digitalizáció új, magasabb képzettséget igénylő pozíciókat hozott létre.
Az ipari szektorban némileg vegyes a kép. Az autóipar, amely hagyományosan az egyik legnagyobb foglalkoztató, az elektromos járművekre való átállás miatt komoly átszervezéseken megy keresztül. Egyes üzemekben a robotizáció csökkentette a fizikai munkások iránti igényt, miközben mérnökök és informatikusok iránt megnőtt a kereslet. A szakképzési rendszernek gyorsan kell alkalmazkodnia ezekhez a változásokhoz.
A munkanélküliség területi egyenlőtlenségei is figyelmet érdemelnek. Míg a fővárosban és a nagyobb vidéki városokban szinte teljes a foglalkoztatottság, addig a hátrányosabb helyzetű kistérségekben a munkanélküliség még mindig kétszámjegyű. A kormány által meghirdetett területfejlesztési programok e különbségek csökkentését célozzák, azonban a hatások csak hosszabb távon mérhetők.
A bérek alakulása pozitív képet mutat: az átlagkereset reálértéken az előző év azonos időszakához képest 4,1 százalékkal emelkedett. A minimálbér növekedése különösen az alacsonyabb jövedelmű rétegeknek kedvezett. Ugyanakkor a bérkülönbségek a különböző szektorok és régiók között tovább növekednek, ami társadalmi egyenlőtlenségeket is generál.
